欢迎访问乐恩公考官方网站!
2023年公务员笔试辅导课程

新闻分类

培训项目

热门关键词

联系我们

联系电话:023-88730955 

报名电话:13883627092

网址:www.leenjy.com

总校:沙龙汇文化广场三楼(小龙坎地铁站1号出口前行100米)

南岸:学府大道9号附19号(中国银行二楼)


1月25日2021年重庆事业单位考试每日一练(管理基础知识)题本

您的当前位置: 首 页 >> 新闻中心 >> 事业单位

1月25日2021年重庆事业单位考试每日一练(管理基础知识)题本

发布日期:2021-01-25 作者:乐恩教育 点击:

2021年国家公务员|选调生笔试辅导课程点击这里给我发消息

2021年重庆公务员|法院、检察院笔试辅导课程点击这里给我发消息

2021年国家公务员交流群:576289016

2021年选调生考试交流群:311628921



1月25日2021年重庆事业单位考试每日一练(管理基础知识)题本


>>>事业单位考试每日一练解析(汇总)


1.由赫塞和布兰查德提出的情境领导理论中,领导者既给下属以一定的指导,又注意保护和鼓励下属积极性的是()

A.高工作—低关系

B.高工作—高关系

C.低工作—高关系

D.低工作—低关系

2.管理创新始于()

A.观念创新

B.制度创新

C.技术创新

D.技巧创新

3.有一个清楚的()体系是一个组织开始走向成熟的标志。

A.文化理念

B.领导班子

C.组织结构

D.管理环境

4.下列关于管理的说法,正确的是()

A.“道法自然,无为而治”的管理思想是法家提出的,法家的代表人物是老子

B.《科学管理原理》是“管理大师”彼得.德鲁克的代表作

C.产业革命时期,最早对资本主义管理思想做出贡献的是亚当.斯密

D.人际理论关系理论的诞生是从霍桑实验开始的

5.衡量绩效就是把()进行比较,找出实际业绩与控制标准之间的差异。

A.工作质量与工作犯错

B.工作质量与工作数量

C.实际工作情况与收入

D.实际工作情况与标准


相关标签:重庆人力资源和社会保障网,重庆事业单位考试,重庆事业单位历年真题

最近浏览:

在线客服
分享
返回顶部
欢迎给我们留言
请在此输入留言内容,我们会尽快与您联系。
姓名
联系人
电话
座机/手机号码