欢迎访问乐恩公考官方网站!
2023年公务员笔试辅导课程

新闻分类

培训项目

热门关键词

联系我们

联系电话:023-88730955 

报名电话:13883627092

网址:www.leenjy.com

总校:沙龙汇文化广场三楼(小龙坎地铁站1号出口前行100米)

南岸:学府大道9号附19号(中国银行二楼)


3月24日2021年重庆事业单位考试每日一练(管理基础知识)题本

您的当前位置: 首 页 >> 新闻中心 >> 事业单位

3月24日2021年重庆事业单位考试每日一练(管理基础知识)题本

发布日期:2021-03-24 作者:乐恩教育 点击:

2021年国家公务员|选调生笔试辅导课程点击这里给我发消息

2021年重庆公务员|法院、检察院笔试辅导课程点击这里给我发消息

2021年国家公务员交流群:576289016

2021年选调生考试交流群:311628921



3月24日2021年重庆事业单位考试每日一练(管理基础知识)题本


>>>事业单位考试每日一练解析(汇总)


单选题:

1.由丰田公司首创,注重消除浪费和改进流动的绩效改进方法是( )。

A.六西格玛管理

B.精益思想

C.约束理论

D.敏捷制造

2.职能型组织结构的最大优点是( )。

A.能够充分发挥专业分工的作用,提高企业的效率

B.加强了横向联系,能够提高专业人才与专用设备的利用率

C.每个下级能够得到多个上级的工作指导,管理工作深入细致

D.命令统一,指挥灵活,决策迅速,管理效率较高

3.当领导的管理能力较强,下属的工作能力也较高时,则( )。

A.管理幅度应该大些

B.管理幅度应该小些

C.管理层次应该多些

D.管理组织应该松散些

4.销售人员的绩效考评适宜采用( )。

A.行为观察法

B.以关键事件为导向的考评方法

C.以结果为导向的考评方法

D.以行为或品质为导向的考评方法

5.下列对“领导的本质就是组织成员的追随与服从”的解释,正确的是( )。

A.将组织目标与成员个人目标很好地结合起来,实现有效的领导

B.运用职权让组织成员按领导者意图办事

C.运用奖励权激励成员实现组织目标

相关标签:重庆人力资源和社会保障局,重庆事业单位考试,重庆事业单位历年真题

最近浏览:

在线客服
分享
返回顶部
欢迎给我们留言
请在此输入留言内容,我们会尽快与您联系。
姓名
联系人
电话
座机/手机号码