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2023年武隆区公开选调区招商中心事业单位工作人员3人
为高质量开展“双招双引”攻坚年各项工作,圆满完成招商引资年度目标任务,现面向武隆区公开选调区招商中心事业单位工作人员。
一、选调原则
坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的标准,采取考核与考察相结合的方式进行。
二、选调岗位及名额
本次公开选调区招商中心事业单位工作人员共3名,具体岗位详见《2023年公开选调区招商中心事业单位工作人员职位表》(附件1)。
三、选调对象和条件
(一)选调对象
武隆区各乡镇(街道)机关、区级机关一级主任科员、主办及以下职级或相当层次的领导职务公务员;武隆区各参照公务员法管理机关(单位)一级主任科员、主办及以下职级或相当层次的领导职务参公人员;武隆区级各事业单位七级职员及以下级别的人员或相当层次的专业技术人员;武隆乡镇(街道)各事业单位七级管理岗位及以下级别的人员或相当层次的专业技术人员。
(二)选调条件
1.参加选调的人员应具备下列资格条件:
(1)政治素质良好,品行端正。
(2)勤奋敬业,工作能力强,业务水平高。
(3)近2年年度考核均为称职(合格)及以上等次。
(4)具有正常履行职责的身体条件。
(5)符合选调职位要求的其他资格条件。
2.有下列情形之一的,不得参加选调:
(1)尚在试用期的。
(2)受处分期间或未满影响期限的。
(3)重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的。
(4)正在接受审计、纪律审查,涉嫌犯罪正在被调查或者司法程序尚未终结的。
(5)在现单位工作不满2年的(含试用期);在现学校、医院工作不满3年的(含试用期);公安人民警察在公安系统工作不满5年的(含试用期);新录用乡镇公务员在乡镇机关最低服务年限5年(含试用期)未满的,选调生按另行规定执行;新录用公务员在机关最低服务年限5年(含试用期)未满的。
(6)合同、协议、招录公告等约定的其他情形。
3.特别说明
本公告所要求的年龄计算截止时间为2023年4月9日,如“35周岁以下”,指未满36周岁,在1987年4月10日及以后出生,以此类推。
本公告所要求最低服务年限、现单位工作年限、取得学历学位等时间截止2023年3月,按照整月计算。
报考人员属于公务员(参公人员)的试用期考核合格调入后,不再保留公务员(参公人员)身份,执行选调职位的编制类别、职位等级层次和相关待遇等。
重庆市武隆区人力资源和社会保障局关于2023年公开选调区招商中心事业单位工作人员公告
(一)报名时间
2023年4月10日工作时间。
(二)报名地点
区人力社保局事业科325室。
(三)报名所需资料
身份证、毕业证及职位要求的其他证件、证明材料原件及复印件各1份,近期1寸免冠彩色照片1张,《2023年公开选调区招商中心事业单位工作人员报名推荐表》(附件2)。
报考人员属于公务员(参公人员)的还需填写《公务员(参公人员)诚信应聘承诺书》(附件3)。
(四)资格审查
现场对报考人员进行资格审查,经审查合格的,现场领取面试通知书。