重庆医科大学编外聘用人员招聘简章

发布日期：2025-05-12 作者：重庆医科大学点击：

重庆医科大学编外聘用人员招聘简章

（2025年第4轮）

因工作需要，现面向社会公开招聘编外人员，招聘相关事宜如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘计划

招聘岗位和条件详见《重庆医科大学编外聘用人员岗位需求表（2025年第4轮）》（附件）。

三、招聘范围及对象

（一）应聘人员需满足下列基本条件

1.具有良好的思想素质，热爱社会主义祖国，拥护共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

2.具备岗位要求的身体条件，具备国家规定的该岗位所需的必要条件。

3.年龄要求：18周岁以上，各岗位具体要求详见岗位需求表（附件）。年龄计算截止时间为简章发布之日前一天，如“35周岁及以下”指未到36周岁。

4.学历学位要求：工勤岗位一般应具有高中及其以上文化程度，专业技术、管理岗位一般应具有硕士研究生及其以上文化程度，具体要求详见岗位需求表（附件）。

5.其他条件：详见岗位需求表（附件）。

（二）具有下列情形的人员不属于本次招聘范围:

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；最高人民法院公布的失信被执行人；国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员；现役军人；在读的非应届高校毕业生；具有法律法规规定的不得录聘的其他情形的人员。

四、招聘程序

各部门（学院）组织考评小组，按照《重庆医科大学编外聘用人员管理办法》的规定对应聘人员开展招聘工作。

（一）应聘报名

应聘者自简章发布之日起至本人所报考岗位要求的报名截止时间前（详见《岗位需求表》附件），通过重庆医科大学招聘系统https://zhaopin.cqmu.edu.cn投递应聘材料（详见《岗位需求表》附件），材料不齐全或不清晰将不予受理。

应聘人员必须按要求如实填报本人情况，填报内容如有不实，将取消应聘资格。

（二）资格审查、综合考核等环节

资格审查、综合考核、考察、公示等环节由各部门（学院）依据《重庆医科大学编外聘用人员管理办法》组织实施。

（三）聘用与待遇

按要求完成上述程序的，由招聘部门统一向人事处提交相关材料齐全后，人事处将安排拟聘用人员体检，体检合格后与派遣公司签订劳动合同。

编外聘用期间实行劳务派遣，依法享受社会保险待遇。薪酬按照学校及聘用部门有关规定执行，包含基本工资、津贴补贴、绩效奖励及本人应承担的保险费用等。

五、纪律要求

公开招聘编外人员，是补充和选拔人才的渠道，对招聘工作中的公开招聘编外人员，是补充和选拔人才的渠道，对招聘工作中的各个环节，应遵守相关法律法规，严格执行有关政策和回避制度，严肃人事工作纪律，严禁徇私舞弊，确保招聘工作顺利进行。若有违反规定或弄虚作假，一经查实，将按照有关规定严肃处理用工部门及有关人员的责任；应聘人员提交的个人材料如有失实，部门和学校有权取消其聘用资格，将其退回派遣公司并免责。

附件：重庆医科大学编外聘用人员岗位需求表（2025年第4轮）

党委教师工作部（人事处）
2025年5月12日

重庆医科大学招聘人数.png

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序号	岗位详情	招聘单位	招聘年份	招聘轮次	岗位名称	工作内容	已投递人数	截止日期	操作
1	详情	党委宣传部	2025年	第四轮	管理岗位	协助开展办公室工作、文化建设工作等宣传思想文化相关工作	0	2025/5/23	岗位投递
2	详情	基础医学院	2025年	第四轮	专职科研岗位	1.细胞培养； 2.分子生物学、生物化学等基础实验； 3.承担课题组相关课题部分实验； 4.仪器管理； 5.生物信息学分析； 6.协助课题组完成科研工作	0	2025/5/23	岗位投递
3	详情	公共卫生学院	2025年	第四轮	专职科研岗位	1.协助课题组方案拟定和初期预研工作； 2.协助课题组日常管理工作（报账、设备管理等）； 3.开展公共卫生实验研究； 4.完成领导交办的其他工作。	0	2025/5/23	岗位投递
4	详情	药学院	2025年	第四轮	专职科研岗位	1.承担课题组部分实验； 2.协助日常管理工作	0	2025/5/23	岗位投递
5	详情	医学信息学院	2025年	第四轮	管理岗位	学院办公室综合业务	0	2025/5/23	岗位投递
6	详情	科技创新中心	2025年	第四轮	专职科研岗位	1.管理科研相关工作； 2.协助开展相关实验以及实验室管理工作； 3.完成PI交代的其他任务。	0	2025/5/23	岗位投递
7	详情	超声医学工程国家重点实验室	2025年	第四轮	实验技术岗位	1.负责重大科研项目管理工作，包括项目全过程、项目实验开展、技术支持、技术档案等。 2.按要求开展科研事务、大型学术论坛交流等各类活动、信息的收集、对接、数据分析等工作。 3.负责项目安全、项目成果转化、成果宣传、项目风险控制等工作。	0	2025/5/23	岗位投递
8	详情	后勤管理处	2025年	第四轮	工勤岗位	红案厨师，负责红案食品加工。	0	2025/5/23	岗位投递
9	详情	后勤管理处	2025年	第四轮	工勤岗位	食堂工作人员，从事食品加工，食品安全检查等工作。	0	2025/5/23	岗位投递
10	详情	财务处	2025年	第四轮	管理岗位	1.会计核算； 2.财务管理； 3.财务信息化建设； 4.部门安排的其他事务。	0	2025/5/23	岗位投递
11	详情	财务处	2025年	第四轮	管理岗位	负责完成学校经济合同审查、编号及用印；分类汇总整理、保管经济合同台账及档案管理工作；部门安排的其他综合事务。	0	2025/5/23	岗位投递

原文来源：重庆医科大学编外聘用人员招聘简章（2025年第4轮）

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