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中共重庆市璧山区委政法委员会公开招聘临时工作人员简章
因工作需要，拟面向社会公开招聘临时工作人员，现将相关招聘信息发布如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考核的方式进行。
二、招聘岗位
公开招聘办公室文员1名。
三、报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，有良好的品德。
2.具有本科及以上学历，不限专业。
3.年龄在35周岁以下，计算截止时间为2025年7月31日。
4.具有一定的文字功底和写作能力，能够熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件，语言表达和沟通能力较强，服从工作安排。
5.身体健康，符合公务员录用体检通用标准。
以下人员不属于招聘范围：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；受处分期间的人员；法律法规规定的其他情形。
四、招聘程序
本次招聘由中共重庆市璧山区委政法委员会组织实施，具体程序如下：
（一）现场报名
1.报名时间：2025年8月11日至12日（2天），上午9:00-12:00，下午14:00-18:00。
2.报名地点：璧城街道双星大道369号区行政中心1号楼552办公室。
3.联系人：杨老师，联系电话：023-41424924。
（二）资格初审
符合报名条件的人员须提供以下材料：①本人身份证原件及复印件；②学历学位证书原件及复印件；③《中共重庆市璧山区委政法委员会临时工作人员考试报名表》；④近期2寸正面免冠彩照2张。
（三）考核
采取笔试、面试的方式进行考核。主要考察应聘者是否具备报考岗位所需的知识水平以及心理素质、逻辑思维能力、综合分析能力、环境适应能力、应变能力、语言表达能力及工作态度等。根据笔试成绩从高到低按3:1比例确定面试人选（如遇最后一名笔试成绩相同，则一并进入面试）。若面试比例达不到3:1，则笔试人员全部进入面试。若进入面试人员在接到面试通知时声明自愿放弃面试资格的，其缺额按笔试成绩由下一名进行递补。
总成绩（笔试成绩×50%+面试成绩×50%）由高到低等额确定体检人选；如遇总成绩相同，按面试成绩高者优先；如遇面试成绩相同，则组织面试加试。面试成绩低于70分者不予录用。
（四）体检
体检人选按照拟聘人数等额确定。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及《修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉》等文件进行。体检具体时间、地点另行通知。体检人选不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检资格。体检费用由考生本人承担。体检不合格或经确认自动放弃资格出现空缺的，按考生总成绩从高到低依次递补。
（五）考察
体检合格人员进入考察环节。考察内容包括政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、日常学习工作情况以及是否需要回避等，若考察或资格复审不合格或经确认自动放弃资格出现空缺的，按应试人员成绩从高到低依次递补，体检合格后列为考察对象。
（六）公示
考察工作结束后，研究确定拟招聘人员名单并进行公示，公示期为5个工作日。
五、聘用及待遇
经公示无异议或经核实不影响聘用，确定为拟聘用人员的，签订劳动合同书。聘用人员按规定实行试用期（1个月），试用期包含在聘用合同期限内。试用期满考核合格者，予以正式聘用。试用期内或期满不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的人员，取消聘用资格。待遇按照区财政局相关规定执行，社保按国家政策执行。聘用期内待遇若因国家政策调整则做出合规调整。
六、其他事宜
资格审查后进入笔试人员，其笔试、面试时间及地点等相关事宜将以电话形式告知，请考生保持电话畅通，考生须携带本人有效身份证原件参加。考生如有疑问也可打电话进行咨询，逾期未参加考试视为考生自动放弃。
本简章由中共重庆市璧山区委政法委员会负责解释。
附件：中共重庆市璧山区委政法委员会临时工作人员考试报名表
附件下载：
附件：中共重庆市璧山区委政法委员会临时工作人员考试报名表.jpg
中共重庆市璧山区委政法委员会
2025年8月8日
原文来源：中共重庆市璧山区委政法委员会公开招聘临时工作人员简章
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